一个不错的技术面试官是怎么样的？

转载自：http://t.cn/AiWwBM2b 作者 Jartto 前言 作为技术面试官，面试过程很少考虑候选人的感受。上来就是问，不合适就送走。虽然技术环节我很专业，但是其他细节我却知之甚少。 从来没觉得这样会有什么问题，直到有一天，我参加了一场面试官培训，才意识到自身的不足。 一、明确面试的目的 作为公司的面试官，我们不是为了鄙视和炫耀技术，而是评估候选人能否担任工作。这属于团队建设核心工作

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