测试团队管理技巧_10个团队建设技巧

测试团队管理技巧 1.早上好 当您进入办公室时，坐在办公桌前，微笑着并向团队问好。 是的每天。 2.有人在和你说话时听。 当团队成员与您交谈时，请看着他的眼睛，并对他的讲话感兴趣。 3.给予空间，建立信任 让团队成员有时失败，并从失败中修复。 您可能永远是对的，但谁在乎呢？ 其他人需要学习失败并承担责任。 4.连接 和团队中的每个人一起去喝咖啡。 5.恭喜 当某人做某事时，告诉她/他！ 6.避免您

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