四周年：聊聊测试工程师的核心竞争力

写博客四周年，习惯每一年这个时候作一次总结回顾。此次，就聊聊工做几年以来，我我的对核心竞争力的一些思考和认知。。。

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一周年：聊聊写博客这件事

两周年：聊聊这一年的成长

三周年：聊聊近期目标和计划

 

核心竞争力，各人有各人的想法。且在不一样阶段、不一样企业、不一样时期有不一样的视角，没法一一而足。以我我的角度来讲：核心竞争力实际上就是我的价值诉求的一种表达。

我划分了四个较为通用的维度，从这几个维度出发，聊聊不一样阶段个人一些见解和建议。

思惟导图

 

时间维度

一、小白入门

一般来讲，小白入门阶段，指的是初入职场一年之内的同窗。

在这个阶段，我的的核心竞争力，或者说我的价值的体现，就是高效执行能力+快速学习能力。

工做职责、范围、流程、规范、沟通能力，在这个阶段，也许会遇到不一样的挑战，但企业通常对新同窗包容性都比较强，这个阶段试错空间较大，最利于新入成长。

二、快速成长

快速成长阶段，通常指的是工做1-3年的同窗。这个阶段，我的认为核心竞争力主要体如今协同配合+ownership（主人翁意识，或者说是主动承担工做的能力）。

固然，这个阶段也会面临职场第一次跳槽，如何编写简历、面试、谈offer、如何选择就任行业、在团队内刷存在感等事情。

表述可能有些直接，但这个阶段，对将来的职场发展，影响每每是很大的。建议找个业内熟识的前辈，聊聊天，请教一下。

三、专一沉淀

这个阶段的同窗我划分为3-5年的同窗，通常来讲这个阶段，会成为团队里的中坚力量，甚至会承担一部分所谓的“管理”的工做。

除了上述的几点核心能力，我认为这个阶段的同窗，核心竞争力，每每体如今客观的思考能力+创造价值的能力。

如何理解创造价值？初入职场大可能是听安排作事，这个阶段，会渐渐过渡到分配任务而且带领小团队快速高效完成工做的状态。

至于专一沉淀，这个阶段建议对本身的技术栈+将来五年职场规划进行屡次深刻的review，这是一个不断否认不断坚持的过程。

四、成为专家

如何理解专家？即在某一个领域内拥有丰富经验+专业特长+深刻研究的人。通常在职场中，七年左右能够称之为专家。

在《刻意练习：如何重新手到大师》这本书中，讲述了不少关于成为某一个领域专家的方法，推荐你们阅读这本书。

在这个阶段，核心竞争力，反而简单，即上面讲到的创造价值！

如何创造价值？解决团队目前存在的核心问题，从基础建设、流程规范、技术、分享、管理多方面来保质提效。

固然，最关键的是，主动传达本身创造的价值！这个很考验一我的的耐心和协调沟通能力，归纳一下就是：深谙职场生存法则。

 

核心能力

关于核心能力，其实在上面的几个阶段，都作了解读。这里我有个建议，你的核心能力，能够在简历的我的评价里体现出来。

好的简历能够摆平面试求职路上的不少客观因素，固然，也能吸引到某些猎头的挖掘。

固然，不只仅是简历，还有其余的一些客观条件，这个请看下文。

1 # 这里仅提供一个demo供参考
2 1、对项目总体业务和系统架构有较全面了解，能独立解决复杂任务； 3 2、能与其余团队创建良好的合做关系，并组织主导完成工做； 4 3、自我驱动能力强，热爱分享，善于思考总结； 5 四、保持技术前瞻性，钻研新技术及方法，并推进在工做中落地；

 

职场生涯

关于职场生涯，有不少博主不少大牛说过，这里我顺带谈谈个人见解。

在专一沉淀阶段（3-5年），为何要建议对本身的技术栈以及将来五年的职场规划进行屡次review呢？

一方面，这个阶段会在技术和业务上有必定的深刻和广度；另外一方面，职场或者说将来职业发展须要的是一专多能的在细小领域有较高成就的人。

通常来说，这个阶段须要对业务&技术作个权重。业务专家？技术大神？或者基层管理。

管理是一个萝卜一个坑，在互联网领域，我的以为对普通人来说，业务专家或技术大神，对普通人更友好。

不须要作多大范围的TOP1，你只须要坚持去作下面几点，就能有所收获。

 

我的成长

关于我的成长，前段时间看了本书：《软技能：代码以外的生存指南》。里面介绍了不少有趣的观点和方法，你们不妨一读。

挑几个关键的point来谈谈我本身的我的成长历程，也许会对你有所触动。

一、写做博客

大概工做第三年开始，我开通了博客，而且坚持每周都更新。有总结，有实践，有思考，也有不少本身创造的内容。我把写博客这件事叫作爆肝。。。

写了一段时间，你会发现渐渐有了流量，有了评论，有了错误指摘，也有抬杠。从这些“收获”里，你能将本身的底子打得更好，固然，知名度，或许有些罢。。。

二、开公开课

有了写博客的沉淀（不必定写博客，本身作笔记也可，但我仍是建议写博客，交流更重要，闭门造车要不得），你能够尝试开公开课，好比：QQ群直播、网易公开课、腾讯课堂等。

如何将本身知道的东西，简洁明了的传递给别人，在沟通分享中重塑自身的知识体系，是颇有意思也颇有挑战的一件事。

职场向上发展，分享、培训、演讲是少不了的。有备无患，才是智者取胜之道。

这个过程里，你会发现本身以往的遗漏、错误、表述的偏差，也能从别人口中获悉成长的力量。

三、著书立说

这个对不少同窗来讲可能有点难以想象，但其实没那么难。我认识测试圈子的同窗好比小坦克，基于抓包进行接口&自动化测试，已经出了2本书了。

我本身也正在写本身的第一本书：从零开始性能测试。

固然，给了我勇气让我开始下笔写书的缘由，一方面是想创建我的的品牌影响力；另外一方面，经过博客，有好几位出版社的编辑找到了我，很差意思拒绝他们的热情相邀，就索性写一本书吧。

人这一辈子，总要作几件让本身回想起来就以为中二热血的事情。。。

四、咨询培训

关于咨询培训，其实和转岗斜杠很相似。生存所需嘛，凭本身的本事站着吃饭，不寒碜。

经过自我成长，写博客，开公开课，创建我的影响力，尝试付费咨询，作培训，运营公众号，接商业推广，甚至极客时间开一门课，都是能够尝试的。

不少事情不是看到但愿才作，而是作了才能有所收获。

固然，这个过程当中，你会开始思考如何拓展推广渠道，引流拉新，提升创做内容的质量，遇到不少未知领域的挑战。

别怕，向前走，前面有光！