用这十三种方法可以激励程序员

如今的程序员和开发团队需要的不仅仅是一个良好的薪酬和福利，是的，标准的津贴将有助于吸引员工，但正如Daniel Pink在他的书中解释到的，驱动：真正能激励我们并且长期留住员工的，是一个既有内在激励，又有外在激励因素的工作文化。下面是13种激励你的程序员的方法： 1. 倾听 每个个体都是不同的。 激励一个业务分析师的方式与激励一个程序员的方式是完全不同的。甚至激励一个程序员与另一个程序员之间的方式

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