任正非：将来华为岗位分三类 职员类岗位不涉及末位淘汰

日前，华为内部论坛心声社区刊发了公司创始人、CEO任正非与公司战略预备队学员和新员工座谈会上的讲话。任正非表示，我们可能会遇到想象不到的困难，但这也是一个最大的机会时期。 任正非称，将来华为的岗位分为三个类别：职员类、专家类、管理类。 他解释称：“职员类别也叫专业化岗位。这些岗位对年龄没有限制，因为有经验，可以做到50-60岁，职员类岗位采用绝对考核，不涉及末位淘汰。” 对于专家类岗位，任正非表示

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