别把激励员工变成收买员工

作者：朱翔（HR转型突破中心高级合伙人） 来源：HR转型突破（ID：HRBP-007） 对于大多数组织和管理者来说，激励是个既重要又困难，还很敏感的话题。 说重要，因为激励是事关能否留住好员工的一项基础工作，更是最能够体现组织价值观念的重点工作。 看似你是在激励某些个体或团队，但是本质上你是希望更多员工对此心向往之，能够主动向这些榜样看齐。 一个组织或管理者为什么激励，向什么人群倾斜，为哪些行为、

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