内幕 | 我面试了900多名工程师，得出了这样的结论

Triplebyte是一家协助其他公司招聘工程师的企业。在他的招聘流程中不关注应聘者的背景，并通过多种方法来减少对应聘者的偏见，致力于创建更好的招聘流程。 我们在Triplebyte公司做过很多次面试。事实上，在过去的两年里，我曾面试了900多名工程师。 对于应聘者，我们不关注他们的背景，不看他们的证书或者简历，而是直接考核他们的编程技能。在工程师通过我们的招聘流程之后，他们会直接进入我们合作的公

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