四象限工做法

概述 四象限法则是著名管理学家史蒂芬·科维提出的一个时间管理理论，也有一说是艾森豪威尔提出（无从考证）。史蒂芬·科维把工做按照重要和紧急两个不一样的程度进行了划分，基本上能够分为四个象限：既紧急又重要、重要但不紧急、紧急但不重要、既不紧急也不重要。按处理顺序划分：先是既紧急又重要的，接着是重要但不紧急的，再到紧急但不重要的，最后才是既不紧急也不重要的。get 背景介绍 僵死不活的企业，或者进入生存

>>阅读原文<<