频繁跳槽的面试必定会被压价！

         频繁跳槽如何谈薪？ 面试 　　讲述人：陈斌 人事助理  　　 　　我今年26岁，毕业两年，从外企到私企，从行政到人事，经历了几回跨行业跳槽和跨职能跳槽。多是我跳槽频率过于频繁的关系，形成每份工做的工做时间都不长，因此近期收到的面试通知少之又少，好不容易有了面试邀约，却在面试时遇到了HR刻意压价。我如今很苦恼，工做是必定要找的，否则没钱吃饭了不是？可是若是薪资比上一份工做低了，内心

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