五类IT人适合学习IT职业英语

已经在国际IT企业的技术工程师

可以进入国际IT企业自己已经证明了有必定的英语技能，但进入其中并不等于今后一路顺风，IT技术人才在工做两、三年后就会面临这样的职业发展路线问题，“您是走技术路线仍是走管理路线?”，但不论是走哪一条路，可以用流利英语进行商务和技术交流都是必须的，提高IT职业英语技能是得到升迁、提升工做效率的必由之路，在这里再也不须要任何证书，会开口说、能动笔写的自己就是最佳的证实，试看各大IT企业在华的高层哪有在英语沟通上有障碍的呢？

IT职业英语课程提供了一个简捷、高效的教学模式，须要的就是课上的互动式参与和不断完成新任务，这门课程告诉您：“外语语言不是被教会的而是练会的！”

对外软件外包企业的研发人员

这其实和在外企里工做没什么不一样，因为近些年国际IT企业进行严格的成本控制，不少工做最后都要由外包企业来完成，不少状况下软件外包企业的工程师须要驻扎在发包单位里一段时间，英语很差仍是没有办法沟通的，而碍于面子、不懂装懂最后获得的惩罚更大。因为可以完成相同难度的IT任务的工程师其实并很多，多数软件外包企业最终发现是开发人员的英语技能决定了项目的成败。另外不少外包企业的优秀人才（主要标志是英语沟通能力强）经过外包项目最终被外企雇佣。

项目协调人或IT类企业外语翻译

协调人也好，翻译也罢，总之，在IT企业中因为不少员工英语存在问题，因此他们寄但愿于专职的沟通者或翻译可以存在。这些人英语要很是好，技术上有背景就能够。这些人的薪酬待遇并不亚于研发人员，在有了必定经验后，每每会被提高为项目经理，或者转为培训经理等职，他们在同一岗位工做的时间通常不会过久，由于他们太抢手了。

国际化IT企业的市场人员、售前咨询、售后服务、技术支持、行政人员

全部上述人员都须要必定程度的IT职业英语技能，不然没法适应在国际IT公司内部的英语需求。市场人员尤为是精通英语的市场人员毫无疑问是紧缺人才，而售前咨询、售后服务若是具有外语特长工做业绩就更好了，而可以用英语作技术支持则和用汉语作是两个彻底不一样的概念，前者是绝对的高薪阶层。作行政也要学习基本的IT职业英语，总不能等经理要帮忙取一个router （路由器），而您给带来一只rooster（公鸡）吧。

外向型国营或民营IT企业项目经理、市场经理、商务发展经理、驻外人员

我国的IT行业在向国际化发展，几乎全部有些名气的IT公司都但愿他们的员工具有良好的英语水平，由于这是企业走向国际化必须的人才。联想集团并购IBM的 PC 和笔记本电脑部以后掀起的英语学习浪潮至今未息；各大电信公司急聘外派人员的广告也从未间断；候选人要求必备的固然是英语技能，再清晰些就是那些可以用流利的英语进行有关IT行业的商务谈判和技术谈判的人才。

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