一个程序员的受欢迎程度,要通过不少个维度的衡量,特整理了招聘人员、CTO、其余高层执行人员认为必须具有的技术,战略和软技能,找出今年最抢手的开发技能,供你们参考:程序员
一、Java面试
2016年,开发人员掌握Java总不会错。Java能力是目前为止被高层执行人员和招聘人员誉为最频繁的追捧技能。Java已被证实是当今市场中高度可移植和宝贵的技能。sql
二、大数据编程
大数据相较于去年继续扩大,并且在这几年里也没有放缓的迹象。开发人员必须有全面的(商业智能)和分析产品,机器学习工具和其余能够转移、存储和汇总大量数据解决方案的知识。只有这样,他们才能帮助他们的公司存储,交互和分析大数据,以便于作出更好的业务决策。安全
三、掌握全栈架构
如今许多的顶级公司都在寻求可轻松应对各类技术和平台的全栈开发人员。并发
四、涉及开发运营app
炽热的就业前景并非考虑在简历中添加开发运营经验的惟一缘由:开发运营实践会让你成为一个更优秀的开发人员和一个更有价值的合做者。机器学习
开发运营实践还能够提升团队凝聚力和业务敏捷性。这是一种能让企业加速领先一步的边缘技能。编程语言
五、多样化
相比前几年,如今的企业但愿寻找更丰富的技能。Java和C#仍然占据市场部分份额,可是当你去看那些在上次经济衰退以后成立的公司,那么你将看到各类类型的语言需求:Ruby on Rails,Python / Django,Node.js,以及在出现的函数式编程语言中,Scala是最广泛的。
六、使用源
特别是自由职业者,指向GitHub上的代码,可以代表你的工做完成得很好,并经过了同行审查。
若是公司自己正在探索GitHub以便于添加技术到他们的堆栈,那么你不上谁上?
七、敏捷
敏捷开发应该成为2016年程序员的必备技能。熟悉敏捷和精益方法——将大项目分解成小故事,肯定优先排序,适应变化,并提供最大价值。
八、安全性
根据研究报告,去年深受安全漏洞之害的公司知道2016年什么技术对他们而言是最有用的。
随着云计算使用的增加,安全性和合规性愈来愈为组织所担心,这致使了对安全,合规,治理和数据管理专家的需求热潮。
九、移动开发
移动开发者备受追捧,尤为是那些能够普遍发布本身做品的开发人员。要成为一个成功的移动开发者不是经过特定的技术技能来实现的,而是经过商务头脑实现的。
编写代码仅仅是项目的第一阶段。知道如何推广移动app,如何吸引和留住客户,才是成功的推进力。
十、云计算
当涉及到云计算中的职业机会时,它并不所有意味着工具。TEKsystems说,企业但愿招聘到有业务能力,包括项目管理和与供应商谈判能力的开发人员,而且这将成为一种持久的趋势之一。
此外,咱们须要更多“推进业务”类型的技能,但不太须要战术工做,由于云供应商如今愈来愈对此负责。
十一、物联网
如今的物联网不但做为了一种雇佣需求,也是一种天才工程师想探索的技巧。
并且这再也不只针对嵌入式系统工程师,你即便是一个Java开发人员,也能够作这个。协议如Wi-Fi Halo,以及可穿戴和IoT设备开放轻量级SDK的出现,为开发人员再也不局限于显示器和构建针对周围事物和环境的东西打开了不少机会。咱们还能够看到因为这些工具的问世,不少硬件/软件开始协同设计。
十二、有说服力
客户管理技能是很重要的,特别是巧妙但使人信服的推延能力,这在发布的替代品更有价值的时候颇有用。也须要可以教育客户关于软件性质的口才,引导他们选择可更好知足他们长远目标的作法。
1三、变通
若是你是团队中有着10x生产力又全栈的开发人员,那么对你的服务要求比供给更多。可是,若是你仍是新手或正在转行,那么正确的态度可让你的面试—留用—录用过程大不相同。
欢迎工做一到五年的Java工程师朋友们加入Java程序员开发: 854393687 群内提供免费的Java架构学习资料(里面有高可用、高并发、高性能及分布式、Jvm性能调优、Spring源码,MyBatis,Netty,Redis,Kafka,Mysql,Zookeeper,Tomcat,Docker,Dubbo,Nginx等多个知识点的架构资料)合理利用本身每一分每一秒的时间来学习提高本身,不要再用"没有时间“来掩饰本身思想上的懒惰!趁年轻,使劲拼,给将来的本身一个交代!