德鲁克：对人要正面评价，对事要负面评估！ | 管理精读

管理学基本是以“人”为主体的学问，毕竟人的判断力、价值观及人的理想性，才是最关键的因素。为此，德鲁克一贯主张：“对人要正面评价，对事负面评估”，意即对人要用其所长，使其短处变成无关紧要；对事采取高标准绩效的要求，且应该承担正确的风险。 德鲁克指出，管理是一项崇高的使命，它能让组织实践成效，达成经济绩效的目的，而且对社会有正面的的影响力和承担社会责任。管理也是一种实务，因为唯有通过实践的工夫，才能获

>>阅读原文<<