聊聊面试培训机构学员的感受

前段时间公司招聘运维工程师，筛选了近百份简历，面试了几十个人，结果真是大跌眼镜，一直想写文章聊聊这事。 昨天《人物》公众号的文章《底层程序员，出局》，通过故事的形式把培训机构批量生产一批底层程序员的过程刻画的入木三分。培训机构的竞争几乎白热化，不惜标准化造假。 感兴趣的朋友可去读读原文，这里只以一个企业面试官的角度来说说自己的感受，尽量不带过多的价值判断。 让面试官自惭形秽的简历 作为一个十年的老

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