从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？

时间 2019-11-07

标签 java 年薪八十万架构师资深架构师大给予技术提高学习路线建议如何成为一名栏目 Java 繁體版

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第二十五套：【微服务课】基于支付系统场景的微服务架构的分布式事务解决方案视频课程

第二十七套：【项目实战】日志分析之ELK stack实战视频教程

第二十八套：【项目实战】Zookeeper分布式系统开发实战视频课程

第二十九套：【项目实战】疯狂讲义Activiti6.X工做流进阶与项目实战，Activiti整合Drools视频课程

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第三十一套：【项目实战】P2P网络借贷平台项目SSH+Redis+ActiveMQ+POI+Shiro+AngularJS+Nginx+Quartz视频程

第三十三套：【项目实战】大型分布式电商系统redis+solr+Linux+nginx+springmvc+mybatis电商项目

第三十四套：【项目实战】大型分布式电商系统redis+solr+Linux+nginx+springmvc+mybatis电商项目

第三十五套：【架构师课】站在架构师的角度架构属于本身的项目框架（ORM、MVC、IOC框架）视频课程

第三十六套：【架构师课】架构师必备大规模高性能分布式存储系统设计与实现视频课程

第三十七套：【架构师课】Java高级系统培训架构师课程148课时（阶段一）（maven+spring+mybatis+git+memcached+activemq+nginx+内存调优）

(01-07)Java架构师之Maven和Git课程

(08-30)Maven+Git+Spring+Mybatis+X-gen基本业务功能块构建

(31-42)Java架构师之Ngnix入门到精通

(43-57)Java架构师之Varnish入门到精通部分

(58-70)Memcached+Nginx+Varnish内存调优缓存机制部分

(71-100)Java架构师之ActiveMQ消息存储持久化+Spring+JMS+Queue队列部分

(101-131)Java架构师之MongoDB入门到精通课程

(132-142)Java架构师之MogileFS部分+Nginx+Memcached的集成课程

(143-148)Nginx+Varnish+ActiveMQ阶段小结和总体部署

第三十八套：【架构师课】Java高级系统培训架构师课程116课时（阶段二）（分布式事物+单点登陆+高并发+性能优化+逻辑层处理+数据库性能优化）

(1-23)、分布式架构和部署部分

(24-50)、高并发和Web层的性能优化部分

(51-98)、逻辑层处理和性能优化部分

(99-110)、数据层处理和性能优化部分

(111-116)、数据库性能优化

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从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？java

对于工做多年的程序员而言，往后的职业发展无非是继续专精技术、转型管理和晋升架构师三种选择。
架构师在一家公司有多重要、优秀架构师须要具有怎样的素质以及架构师的发展示状三个方面来分析python

程序员如何才能晋升为优秀的高薪架构师？nginx

但愿经过本文让程序员们了解架构师的市场行情，了解架构师的发展前景，并帮助你更清晰地作出职业规划。c++

架构师在一家公司有多重要git

架构师在公司中担当着「IT架构灵魂人物」的角色，由于他们不只作着架构师的本职工做，还同时作程序开发，写核心代码。另外
，架构师依旧是技术高手，编程能力依然是一流的。程序员

架构师都作些什么？web

1. 架构设计
架构师，顾名思义，第一职责就是在软件设计阶段，作好软件「骨架」的设计。架构师须要把产品的需求翻译成软件工程的设计文
档，肯定各个系统与模块的边界，评估系统的量级。面试

架构师都有哪些种类？

1. 应用架构师

应用架构师是行业中数量最多的架构师，主要负责公司产品的技术架构。产品架构师须要对业务有足够的理解，根据产品需求设计
架构，在运营团队的协助下评估量级，并管理项目的整个生命周期。

2. 中间件架构师

中间件架构师主要负责基础框架、公共组件，通用服务的搭建。好比分布式服务框架诸如 Dubbo，HSF；好比消息队列诸如
RocketMQ，Kafka。在大型互联网公司中，每每不是把开源框架简单「拿来」，而是研发出符合自身业务的企业中间件。

3. 基础设施架构师

基础设施架构师负责服务器资源、网络资源、数据库等基础设施的建设；以及持续集成工具、持续部署工具的搭建。

以上所说的三种，只是架构师最基本的分类。一些特殊领域也有着专门的架构师，好比网络安全架构师、大数据架构师等等。

怎样才能成为架构师？

1. 技术的深度和广度

有一句话说得好，将军就是更优秀的士兵。架构师做为程序员中的将军，首先须要有足够的技术深度，同时须要普遍了解行业内的
主流技术，以便更好地设计架构和技术选型。

2. 业务的理解

抛开业务谈架构就是耍流氓。这一点对应用架构师来讲尤为重要。只有对业务有了充分的理解，才能对项目的设计和扩展作出合理
的规划。

3. 良好的沟通能力

架构师不仅是低头作技术，更须要协调指挥团队内的成员，也须要跨部门和产品、运营、项目经理等人员作及时有效的沟通，因此
沟通能力是必不可少的。

从图表结果来看，咱们能够认为架构师是一家公司的IT架构灵魂人物，他必须具有出色的设计能力、编程能力和沟通能力，在完成
本职的架构工做外，还要协调好项目中人员的关系，作出合理的分工，最终完成所有工做。

架构师是程序员我的发展的一条道路，在一家公司里有着极为重要的地位，是团队的关键人物，担当着重责。

软件架构师李先生这么比喻道：「架构师的工做就像是他打造一棵树的主干和枝干，而后程序员们让这棵树上长出树叶和果实。」

一名架构师必须可以写出他亲自设计的系统中最难以实现的那段核心代码，种出主干和枝干，才能将“冒芽开花结果”的重担交给
开发团队来作。

既然架构师是「灵魂人物」，那么，成为一名架构师，须要具有怎样的素养呢？

优秀架构师须要具有怎样的素质

担任全栈技术架构师三年的刘先生表示：「架构师虽然常常须要作一些分工的工做，涉及到一些管理层面，但在我看来，它并不算
彻底的管理，更考验沟通能力和他的设计能力。」

在具体分析架构师该具有的素质前，咱们首先了解下架构师的主要职责有哪些。我选取了平台上企业对JAVA架构师、前端架构师、
爬虫架构师发出的面试邀请，咱们先来看一看企业对架构师这一职位的需求描述是什么——

1 确认需求

架构师要懂得用户需求，理解用户真正想要什么，这使得架构师必需要和分析人员不断沟通，反复确认需求规格说明书，以此来保
证他精准清楚用户需求。

项目经理刘先生在受访时说：「架构师会与不少人沟通，例如开发人员，例如咱们项目经理，有时甚至是用户自己。架构设计的目
的很明确，目的是什么呢？挖掘用户需求。」

2 系统分解

在架构师承认需求规格说明书后，架构师已明确用户需求是是什么，这时候便看架构师的分解能力了。

经过入职的全栈技术架构师周先生从「纵向分解」和「横向分解」和咱们说明了系统分解是什么——

从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？
3 技术选型

在系统分解后，架构师会最终造成软件总体架构，接下来，架构师的职责是技术选型。

「前端到底用瘦客户端仍是富客户端呢？数据库是用MySQL仍是MSSQL又或是Oracle呢？」架构师张先生在接受采访时说，「在了解
用户需求后，分解完系统后，技术选型是很是重要的环节，提出各个方向，我再进行评估。不过，不少人都觉得架构师是有决定权
的，其实不是，架构师没有拍版的权力，决定由项目经理来作。」

架构师在技术选型阶段会提供参考信息给项目经理，项目经理再从预算、进度、人力、资源等各方面状况来权衡，最终确认。

4 制定技术规格说明

如前文调查显示，架构师在项目开发过程当中是「灵魂人物」，而且要具有协调组织能力和懂得人员分工。

在制定技术规格说明阶段，架构师要协调起全部的开发人员，架构师一般会用技术规格说明书与开发人员保持沟通，让开发人员能
从各个视角去观测、理解他们负责的模块或者子系统，确保开发人员可以按照架构意图实现各项功能。

在了解架构师的职责后，再来看看架构师该具有什么能力才能成为一家公司中的「灵魂人物」。咱们先来看一下调查数据——

37%的受访人认为架构师的设计能力最重要，技术实力重要度排在第二占了24%，沟通能力则排在第三，占比14%，管理能力在大多
数架构师眼中并非最重要的，仅占了7%。这次，咱们详细分析排在前三的能力。

1 设计能力－擅长整合分析

架构是过程，并不是结果。

架构是架构师洞察内在结构、原则、规律与逻辑的过程，架构师要作到清晰理解系统，以及简洁描述，这是分析整合的能力。

一个架构师必须具有极强的分析能力，要作到根据产品宗旨和目标，分析清楚产品定位以及产品业务，再整合利用现有的技术领域
，找出最佳方案，实现产品概念。

2 技术实力－实现产品规划

架构师首先要将代码写的清晰易懂，要可以实现功能，作到没有Bug，这要求架构师必须具有至少熟练掌握一门语言。

这是最重要的，每一名出色的架构师，一定是一位优秀程序员。架构师并非纯粹的管理岗位，对那些爱写各式文档、画流程图、
脱离代码、只说不作、高高在上的架构师，程序员们一般会称他们为——

PPT 架构师。

不懂编程的架构师的职业生涯一定是短暂的，不管如何都不可本末倒置，要想实现本身的职业规划，不能荒废本身自己的技能，技
术是架构师赖以生存的最基本能力。

因此，不推荐不热爱编程的人去作架构师，对于团队工做和我的发展来讲，都会带来糟糕的后果。

3 沟通能力－可以横向沟通

架构师必须参与项目开发全过程，包括确认需求、系统分解、架构设计、技术选型、制定技术规格说明、系统实现、集成测试和部
署各阶段，在这一系列过程当中，架构师会与各部门沟通交流。

一个产品会有多部门合做，架构师在其中的沟通极为重要，直接影响产品进度与质量。架构师不只要与开发人员沟通，也要和项目
经理、分析人员甚至用户沟通，来实现产品的各类可能性。

因此，对于架构师来说，不只有技术方面的要求，还有可以横向沟通的要求。

架构师的发展示状

成为一名架构师是程序员的职业发展道路之一，架构师的工做前景也是程序员们所关心的事情，采访了数名架构师，作出「架构师
的发展示状」的相关分析。首先，咱们来看一看架构师们想去怎样规模的公司——

不少以业务为主的项目型公司认为架构师就是trouble shooting（即排错、查错的意思，就是有错误、出问题了再找架构师），把
架构师当成了fireman（救火员），但是你不本身想一想为何出了问题架构师过来2秒、2分钟或者1天半能够解决大家1个月几十人
每天到零晨也解决不了的问题呢？嗯？

解决了说这是人家应该的，解决不了，说人家架构师不合格呢？是否是咱们应该从这个软件最先的框架上、架构上去发现一下问题
呢？

架构师的分类

通常会把架构师分为：

业务架构师即BA

系统架构师SA

其实从严格意义上业说架构师是能够分红三类的：

从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？
通常就是把系统架构师和应用架构师合成一类。这个从本质上来说倒没有什么太大的区别，不伤大雅。

架构师会作什么

一个架构师在一个团队中或者说在一个企业中它具体要作哪些平常工做呢？

架构师并非万能的

架构师很牛B，但是架构师也是人，他不是超人。

架构师须要掌握的软技巧

技术，是架构师的Hard Skill，那么架构师的Soft Skill有哪些呢？

架构师不是皇冠上的明珠

你们必定必定要记住，架构师决不是像你们想像中的那样，是所谓的皇冠上的明珠，架构师承担的责任是至关的大的。

如何成为架构师

人类是如何进化的？

学习、使用工具、社会协做性、不断的总结经验。

架构师也会退化到比通常的程序员都不如

若是中止了学习的步伐，那么。。。。。。

什么是架构师和如何成为一个架构师

谈架构师的自我修养

如何才能敲开BAT等知名互联网公司的大门？程序猿的职业生涯又是怎么样的？从码农到架构师，这期间要经历什么？以及如何才
能在激烈的互联网行业中保持强大的技术竞争力？目前架构师既须要掌控总体又须要洞悉局部瓶颈并依据具体的业务场景给出解决
方案，确认和评估系统需求，给出开发规范，搭建系统实现的核心构架，并澄清技术细节、扫清主要难点。在整个软件开发过程当中
都起着重要的做用，并随着开发进程的推动而其职责或关注点不断地变化。在需求阶段，软件架构师主要负责理解和管理非功能性
系统需求。在软件设计阶段，负责对整个软件体系结构、关键构件、接口和开发政策的设计。在编码阶段，架构师则成为详细设计
者和代码编写者的顾问。随着软件开始测试、集成和交付，集成和测试支持将成为软件架构师的工做重点;在软件维护开始时，软
件架构师就开始为下一版本的产品是否应该增长新的功能模块进行决策。

架构师的核心能力是链接一切的能力，架构师的 Slogan 应该是“链接创造价值”。如今网上或者书本里，更可能是在推崇一万小时
定律之类的理论，你只要相信一万小时定律，你就能够成为某个领域的专家，你在职场就能够成为骨干平步青云，但是，为何
不少 CEO 或者公司老板既不是专业人士，也没有勤勤恳恳打磨本身的技能，倒是 CEO 或者公司老板？由于没有人会告诉你，除
了一万小时定律，还有“链接创造价值”的架构师之路能够选择。

专家也好，架构师也罢，都重要，但在大多数人不能确切的理解架构师的状况下，扶墙老师我不得不为架构师代言啦 ;o)Eager To
Learn一万小时定律本质上实际上是针对同类可重复的事物进行重复性打磨和深刻，但架构师要作的更可能是面对未知和新生事物，
因此就须要架构师可以持续学习，才能胜任这个职能。作架构师不比作专家轻松，你要持续的学习不一样领域的知识，你要不停的
跨界，你要持续的沟通和思考，只有这样，你才能“搜集足够的素材”，而后再根据当前场景和目标来进行架构和输出。单单只
是勾画出一幅完美的架构蓝图还远远不够，一名合格的架构师还要可以领导或者协调你们一块儿来将这幅架构蓝图落地，可否落地
，能落地多大的架构蓝图，每每考验的就是一名架构师的领导能力。在不是很复杂的架构域内，架构师单凭谋事之心通常就能够
成事了，但一旦牵扯复杂的架构域，要谋事且成事，就须要架构师兼有谋人之心，作到政教合一每每更是能够事半功倍。不过
，整体上来讲，领导者不是管理者，谋人谋事，最好是作到“心简单，脑子复杂”就能够了。若是你愿意追求更高段位，那对
随之而来的痛苦和困难要有心理准备；）

当一个资深开发者变得更高级时会发生什么？通常的，他们会被提拔为“架构师”。有时一个架构师不必定必须成为一个开发者，
只要他们拥有更宽广的视角。“最后，总有一我的任命为“架构师”的职位，他要开发的系统和正在开发的系统作出架构上的决策
。在一些更大的公司，还有“架构师议会”，每一个团队指定的架构师们聚在一块儿决定着一些明智的事情。可是我不认为专门设立“
架构师”这样的职位是一个好的主意。架构师应该是建筑行业的一个职位，这是无可厚非的，由于不能在项目中期改变和调整原有
的架构。可是软件架构是十分灵活的，会在开发的过程当中须要不断的进行调整，不该该预先就严格地定义好。并且开发工做和架构
设计是如此的紧密关联，因此说某我的决定“什么要作”和“什么不要作”是不科学也不严谨的。这会带来各类各样的问题，主要
是由于架构师常常没法全面的考虑到具体的实现是怎么样。若是一个架构师长时间不写代码，他们更加倾向于忽略“实现细节”，
转而仅仅考虑抽象设计。可是，抽象老是会形成遗漏，只考虑抽象而不考虑特定的实现这样的解决方案不多可行有效的。我主张的
第一个观点就是：若是你不知道如何详细地编写全部代码地状况下，你就没法在成为一个优秀的架构师。大多数状况下都不是“简
单地编码”。若是你已经成为架构师多年，同时也多年没有写过代码了，那几乎能够确定你不是一个优秀的架构师。

固然，好吧。
你多是一个优秀的架构师。或许在你所在的那个特别的公司里，有人坐在象牙塔中，指挥着码农去整合这个实现那个，这可能说
的过去。但即便是这种状况，也有更好的方法。架构师更应该是一种角色。每一个资深的团队成员都应该扮演架构师的角色，不必定
每一个团队中的某我的。实际上，最好有多我的来扮演架构师。在会议中讨论架构设计和讨论功能设计相似，若是你是那个要实现所
有事情的人，那么你须要带着明确的想法去参会。任何的过分设计（大部分架构师常常会犯这个错误）须要在你面前证实是合理的
——“我是否愿意去写这些模板代码，或者是否有一种更简单优雅的实现方式”。职位能够是“软件工程师”，但角色能够是“敏
捷专家”、”架构师”、”持续集成官”，等等。若是公司须要一个“架构师议会”去决定系统间更宏观的整合，开发者能够提名
某我的去参与这些会议，这我的有多是对这些系统最了解的人。我知道如今架构师在想什么——有一些更加高层次的关注点开发
要么不太能理解要么不该该为此被打扰。这是大错特错！若是你的开发不理解更高层次的架构规划，那么早晚你会遇到问题的。是
的，由于他们要让代码适应你正在规划的更大的蓝图，他们须要被打扰。还有一方面，那就是团队成员的态度和互动交流。若是某
个不是特别优秀或者受人尊敬的开发被提高为“架构师”，那么可能破坏团队的和谐。另外一方面，某些人被提高为“架构师”之后
可能会过于自信，以致于他们会想固然的去作出设计决定，而无论那些反对他们的好的争论点。所以，理想的状况（这是我主张的
第二个观点）是取消架构师的职位。确保你团队中资深的成员可以参与架构设计和决策，那样他们可能会变得更加积极主动，他们
也会对他们开发的成果有一个更加清晰的规划。最重要的是，架构决策不能脱离平常的“现实世界”的开发环境，不然它们会没必要
要的复杂化。架构之路任重而道远。程序设计和架构设计是互通的，每一个人均可以从设计好一个程序往设计好一个系统架构前进。
若是如今还无从下手的，我推荐你们能够从领域驱动设计这个概念入手，这是由业务为导向的设计方式，能够对培养设计出落地的
架构有很大的帮助。但愿能够给你们一些思路和启发。最后引用“俞军”一句名言，咱们做为架构师要有“怀疑精神：自我迭代”
的心。

Java架构师之路：从Java码农到年薪八十万的架构师

最牛Java架构师进阶路线 - Java高级架构的博客

从普通JAVA程序员到阿里架构师,他用了六年

Java程序员如何从码农晋升为架构师，你跟架构师的差异在哪里？

从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？
一、架构师定义

什么是架构师，这个聊架构话题时永恒的问题。每一个公司对架构师的定位也有所不一样，由于不一样公司所处的阶段，业务模式，
应用场景也都不同。对架构的要求也不同。

在初创公司的野蛮生长阶段：业务场景和需求边界很难把握，有时候根本不须要架构师，产品须要快速迭代和变现，需求频
繁更新，这个时候须要的是快速实现。固然若是公司成长之后，这个阶段就是欠下不少技术债，埋下不少坑，若是人员流动很频繁
，后期系统维护成本是很是巨大的。

在公司成长稳定阶段：业务模式和应用场景边界都已经比较清晰，这个时候最须要架构师须要架构师能对线上业务进行模块
划分，系统拆分重构，并作好相关高可用的措施，以保证系统的稳定，安全、高效地运行。

不一样的行业，对架构师的要求也不一样，好比电商业务和AI领域，从架构到业务场景，彻底是两个物种。

在百度百科里面这么定义：系统架构师是一个既须要掌控总体又须要洞悉局部瓶颈并依据具体的业务场景给出解决方案的团
队领导任务。具体来讲是一个确认和评估系统需求，给出开发规范，搭建系统实现的核心构架，并澄清技术细节、扫清主要难点的
技术人员。主要着眼于系统的“技术实现”。所以架构师应该是特定的开发平台、语言、工具的大师，对常见应用场景能立刻给出
最恰当的解决方案，同时要对所属的开发团队有足够的了解，可以评估本身的团队实现特定的功能需求须要的代价。系统架构师负
责设计系统总体架构，从需求到设计的每一个细节都要考虑到，把握整个项目，使设计的项目尽可能效率高，开发容易，维护方便，升
级简单等。
架构师实际上就是软件的整体设计师。打个通俗的比方好比某个工程总设计师，相似三峡工程的总设计师。
架构师的造成必定是在实践中积累起来的，而并不是上了几回培训班，读了几本书就能够成功的，架构师是在工程实践中培养出来的
!
二、架构师做用/职责

架构师在整个软件系统开发过程当中都起着重要的做用，并随着开发进程的推动而其职责或关注点不断地变化。

1）、按软件开发过程维度来讲：
需求阶段：软件架构师主要负责理解和管理非功能性系统需求，好比软件的可维护性、性能、复用性、可靠性、有效性和
可测试性等等，此外，架构师还要常常审查和客户及市场人员所提出的需求，确认开发团队所提出的设计;

架构设计阶段：架构师负责对整个系统架构设计，制定开发规范、开发计划，指导整个开发团队完成这个计划。

开发阶段：架构师则成为详细设计者和代码编写者的顾问，而且常常性地要举行一些技术研讨会、技术培训班等;

测试和交付阶段：协调作好相关测试和部署。

维护阶段：软件架构师就开始为下一版本的产品是否应该增长新的功能模块进行决策。

1 确认需求
架构师要懂得用户需求，理解用户真正想要什么，这使得架构师必需要和分析人员不断沟通，反复确认需求规格说明书，以此来保
证他精准清楚用户需求。
项目经理刘先生在受访时说：「架构师会与不少人沟通，例如开发人员，例如咱们项目经理，有时甚至是用户自己。架构设计的目
的很明确，目的是什么呢？挖掘用户需求。」
2 系统分解
在架构师承认需求规格说明书后，架构师已明确用户需求是是什么，这时候便看架构师的分解能力了。
系统分解包括纵向分解和横向分解：

横向分解是对系统分解成不一样的逻辑层，肯定层与层之间的关系。是指基于技术架构层次进行的人员角色分工和任务分解。常见的
分层：

应用层：主要负责具体的业务逻辑处理
服务层：提供可复用的服务
数据层：负责数据的存储和访问
分层注意事项：①必须合理规划层次边界和接口；②禁止跨层次的调用及逆向调用。

纵向分解是将不一样的功能和服务分割开来，包装成高内聚低耦合的模块单元，有助于软件开发和维护，还便于不一样模块的分布式部
署，提升网站的并发处理能力和功能扩展能力。

3 技术选型
在系统分解后，架构师会最终造成软件总体架构，接下来，架构师的职责是技术选型。
前端到底用瘦客户端仍是富客户端呢？数据库是用MySQL仍是MSSQL又或是Oracle呢？架构师张先生在接受采访时说，在了解用户需
求后，分解完系统后，技术选型是很是重要的环节，提出各个方向，我再进行评估。不过，不少人都觉得架构师是有决定权的，其
实不是，架构师没有拍版的权力，决定由项目经理来作。
架构师在技术选型阶段会提供参考信息给项目经理，项目经理再从预算、进度、人力、资源等各方面状况来权衡，最终确认。

4 制定技术规格说明
如前文调查显示，架构师在项目开发过程当中是「灵魂人物」，而且要具有协调组织能力和懂得人员分工。
在制定技术规格说明阶段，架构师要协调起全部的开发人员，架构师一般会用技术规格说明书与开发人员保持沟通，让开发人员能
从各个视角去观测、理解他们负责的模块或者子系统，确保开发人员可以按照架构意图实现各项功能。

一位10年Java工做经验的架构师聊Java和工做经验

高级JAVA开发必须知识点大集合，涉及了JAVA方向大部分知识视频教程

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3）、关注点：
•方向规划：有想法和技术展望目标，制定短时间目标
•架构设计：集思广益来设计，归类总结，根据讨论结果制定规范。设计不只仅是技术相关（业务流程，业务方向，模块划分组合
，框架设计，流程纰漏等），设计出来仍是须要实施的。
•技术攻关：疑难技术点攻关，将问题集中化解决，提供平台化解决方案以及选型决策。
•解决疑难问题：发现各种型问题（不只仅是技术），经过规范，演讲，绘图等方式解决隐患。
•互动沟通：部门之间沟通，开发之间沟通，产品之间沟通，市场沟通，沟通后产出图形化文档及设计。
•关注点：秩序，统一，规范，稳定，高效

阿里Java架构师谈谈架构和如何成为一个Java架构师

一名Java架构师分享本身的从业心得，从码农到架构师我用了八年

成为一名Java高级架构师到底须要学习什么？

如何成为一名资深Java架构师？

从Java码农到年薪八十万的架构师，资深架构师大牛给予Java技术提高学习路线建议，如何成为一名资深Java架构师？
架构是要靠团队作出来的
•保持和架构的沟通，架构经过团队的沟通总结出方向
•队员常常提出本身碰到的问题，并分享给你们，思惟碰撞促进发展
•产品常常提出设想和规划，可以使得架构符合将来发展需求
•运维常常提出隐患及分析，能使得架构快速拆分模块
•按期作总结概括以此分析问题，解决问题
•团队成长、就是每一个人的成长、每一个人成长眼界天然增加
•团队的成功、就是产品的成功，产品的成功就是公司的成功
公司的成功能够给你加光环，但光环不表明本身的能力表明经历
三、架构师分类

其实架构师就是个title，每一个公司称呼均可能不同，和架构概念同样。
软件架构师：
软件架构师是软件行业中一种新兴职业，工做职责是在一个软件项目开发过程当中，将客户的需求转换为规范的开发计划及文本
，并制定这个项目的整体架构，指导整个开发团队完成这个计划。主导系统全局分析设计和实施、负责软件构架和关键技术决策的
人员，好比这些架构师的title多是JAVA架构师、Python架构师、LAPM架构师等等。
web架构师：
web架构师是网站系统、功能、模块、流程的设计师，架构师，比如是高楼大厦的设计人员，一般一座大厦在建以前，都先由设
计师将蓝图描绘出来，包括其形状、结构、尺寸、材料等等，而后建筑工程师带领工人们按照蓝图将大厦一层一层地建起来
架构师也要看在什么样的公司，中小公司不少架构师都是全能的。一般公司规模和体系越大，分工会越细：大致能够这么分类：

解决方案架构师：与客户探讨业务需求，将业务、市场，与技术、产品结合起来，为客户提供解决他们需求的方案。好比阿里云针
对大客户都有解决方案架构师。

系统架构师: 也称应用架构师。最终确认和评估系统需求，并将业务转换为技术，为研发人员制订核心框架与技术规范为研发工
做澄清技术细节并扫清技术障碍。服务器负载，可靠性，伸缩，扩展，数据库切分，缓存应用
平台架构师:这里的平台其实包括两个平台，一个是系统平台，也就是负责搭建多个系统整合的系统应用平台；另一个实际上是基
础平台，是专门负责搭建基础技术平台；二者其实区别蛮大，也常常容易被从业人员混乱。举个简单例子，金蝶有平台架构师一
职，可是金蝶BOSS应用和金蝶中间件二者招聘的对象和技术要求是大相径庭的。
业务架构师：业务架构其实已经开始脱离技术层面了，可是它要求架构师有跨越多系统的大局观，去整合和组织不一样系统的技术平
台与交互模式。其实这个职位的将来也就是CIO了。主要内容：理解业务，梳理模型，设计模式，接口，数据交互。
网络架构师:过去，咱们可能听的最多的是网络工程师。不错，一个优秀的网络架构师必须有足够的网络技术基底，而且它的关注
点也是系统的基础架构。好比说若是搭建并优化集群环境，若是构建基于云计算的系统应用与部署等等。它对于像淘宝、腾讯这样
的互联网公司是极其重要的。
移动架构师:移动互联网的迅猛发展横向和纵向都细分出了不少新的职责和岗位，移动架构师的职责和做用日益重要，既要总体和
全局考虑整个先后端的软件系统架构，又要重点深刻移动客户端的架构设计的方方面面，既要有跨平台思惟，又要拿捏好原生和混
合开发的尺度，另外移动应用的特色，致使移动架构师必需要比传统系统架构师更加注重非功能性的质量属性。
前端架构师:这也是移动互联网的迅猛发展而细分出来的新的职责和岗位，这里的前端特指网站开发中的前端，主要考虑前端呈现
层的设计（HTML/CSS/JS/AJAX/RIA/…），跨浏览器设计等等。

架构师之路（一）- 什么是软件架构
1、想成为一个合格的架构师，你要知道软件架构是个什么概念，明白架构的定义：

1.软件架构是一个系统的草图。

2.软件架构描述的对象是直接构成系统的抽象组件。

3.各个组件之间的链接则明确和相对细致地描述组件之间的通信。

4.在实现阶段，这些抽象组件被细化为实际的组件，好比具体某个类或者对象。

5.在面向对象领域中，组件之间的链接一般用接口来实现。

1、如何定义架构师

Java架构师，首先要是一个Java程序员，熟练使用各类框架，并知道它们实现的原理。jvm虚拟机原理、调优，懂得jvm能让你写出
性能更好的代码;池技术，什么对象池，怎么解决并发量、链接池，线程池。

Java反射技术，写框架必备的技术，可是有严重的性能问题，替代方案Java字节码技术；nio，没什么好说的，值得注意的是”直
接内存”的特色，使用场景;java多线程同步异步;java各类集合对象的实现原理，了解这些可让你在解决问题时选择合适的数据
结构，高效的解决问题，好比hashmap的实现原理，好多五年以上经验的人都弄不清楚，还有为什扩容时有性能问题?不弄清楚这些
原理，就写不出高效的代码，还会认为本身作的很对;总之一句话越基础的东西越重要，不少人认为本身会用它们写代码了，其实
仅仅是知道如何调用api而已,离会用还差的远。

你们在学习的过程当中也要多看几套 Java 教程，不要死啃一本书，这样才能才能博采众长，进步更快。
第1章 Java入门基础及环境搭建
1.Java简介
2.Java JDK下载与安装教程
3.Java JDK环境变量配置
4.Java程序输出“你好 Java”
5.Java程序的基本要素
6.Java编程规范
7.Java Eclipse下载安装教程
8.Java如何建立项目
9.Java修改Eclipse编辑器字体大小
10.Java Eclipse如何调试代码
第2章 Java程序设计基础
1.Java常量
2.Java变量声明和变量赋值
3.Java变量的做用域
4.Java数据类型
5.Java算术运算符
6.Java赋值运算符
7.Java逻辑运算符
8.Java关系运算符
9.Java自增和自减运算符
10.Java位运算符
11.Java条件运算符
12.Java运算符优先级
13.Java数据类型转换
第3章 Java流程控制语句
1.Java语句
2.Java if else语句
3.Java switch case语句
4.Java根据出生日期计算星座
5.Java while和do whlie语句
6.Java for语句
7.Java输出九九乘法表
8.Java foreach语句
9.Java return语句
10.Java break语句
11.Java continue语句
12.Java判断闰年平年并输出某月的天数
13.Java输出杨辉三角形
第4章 Java字符串处理
1.Java定义字符串
2.Java链接字符串
3.Java获取字符串长度
4.Java转换大小写
5.Java去除空格
6.Java提取子字符串
7.Java分割字符串
8.Java截取新闻标题
9.Java字符串的替换
10.Java字符串的比较
11.Java查找字符串
12.Java校验文件名和邮箱地址
13.Java批量替换字符串
14.Java字符串的加密解密
15.Java StringBuffer类
16.Java替换特殊字符
17.Java正则表达式
18.Java正则表达式验证电话号码
19.Java正则表达式验证IP地址
第5章 Java数字和日期处理
1.Java Math类的经常使用方法
2.Java生成随机数
3.Java数字格式化
4.Java大数字运算
5.Java时间日期的处理
6.Java日期格式化
7.Java计算课程结束的日期
8.Java日期查询
第6章 Java内置包装类
1.Java Object类
2.Java Integer类
3.Java Float类
4.Java Double类
5.Java Number类
6.Java Character类
7.Java Boolean类
8.Java Byte类
9.Java System类
第7章 Java数组处理
1.Java数组简介
2.Java一维数组
3.Java统计商品信息
4.Java二维数组
5.Java多维数组
6.Java比较数组
7.Java数组填充
8.Java数组查找
9.Java复制数组
10.Java数组排序：sort()方法
11.Java数组排序：冒泡排序法
12.Java数组排序：快速排序法
13.Java数组排序：选择排序法
14.Java数组排序：直接插入法
15.Java商品信息查询
第8章 Java类和对象
1.Java面向对象概述
2.Java认识类和对象
3.Java类的定义
4.Java类的属性
5.Java建立一个学生类
6.Java成员方法
7.Java this关键字
8.Java对象的建立
9.Java访问对象的属性和行为
10.Java对象的销毁
11.Java用户修改密码
12.Java访问控制修饰符
13.Java static 静态修饰符
14.Java final修饰符
15.Java main()方法
16.Java方法的可变参数
17.Java构造方法
18.Java查询我的信息
19.Java析构方法
20.Java包（package）
21.Java使用自定义包
第9章 Java继承和多态
1.Java类的封装
2.Java封装图书信息类
3.Java类的继承
4.Java super关键字
5.Java对象类型转换和强制对象类型转换
6.Java方法重载
7.Java方法重写
8.Java多态性
9.Java抽象类
10.Java接口
11.Java接口和抽象类的区别
12.Java内部类：内部类简介
13.Java内部类：实例内部类
14.Java内部类：静态内部类
15.Java内部类：局部内部类
16.Java匿名类
17.Java利用内部类实现多重继承
第10章 Java异常处理
1.Java中的异常
2.Java异常处理机制
3.Java try catch语句
4.Java计算平均成绩
5.Java try catch finally语句
6.Java声明抛出异常
7.Java自定义异常
8.Java验证用户信息
9.Java完善除法运算的错误信息
第11章 Java集合、泛型和枚举
1.Java集合类的概念
2.Java Collection接口
3.Java List集合
4.Java Set集合
5.Java Map集合
6.Java Collection类
7.Java泛型
8.Java图书信息查询
9.Java枚举
第12章 Java反射机制
1.Java反射机制的概念
2.Java经过反射访问构造方法
3.Java经过反射访问方法
4.Java经过反射访问成员变量
5.Java在远程方法中使用反射机制
第13章 Java输入/输出流
1.Java流的概念
2.Java系统流
3.Java File类
4.Java动态读取文件内容
5.Java字节流的使用
6.Java字符流的使用
7.Java保存图书信息
第14章 Java多线程编程
1.Java线程的概念
2.Java多线程的实现方式
3.Java线程的生命周期
4.Java多线程之间访问实例变量
5.Java非线程安全问题的解决方法
6.Java多线程的同步机制
7.Java curentThread()方法的做用
8.Java isAlive()方法的做用
9.Java sleep方法的做用
10.Java getId()方法的做用
11.Java yieId()方法如何使用
12.Java中止线程
13.Java暂停线程
14.Java线程的优先级和执行顺序
第15章 Java网络编程
1.Java网络编程基础知识
2.Java InetAddress类
3.Java ServerSocket类和Socket类
4.Java DatagramSocket类和DatagramPacket类
5.Java URL类和URLConnection类

1.主要涉及到java基础内容和设计模式，SSM框架教程：
java ssm 教程

2.做者从事过Java开发，近几年来主要作iOS技术相关的工
做，对无线产品相关和iOS平台相关开发有粗浅理解，关注新兴技术。喜欢不断深刻某技术领域的原理研究，喜欢解决有挑战性的
问题：
Java文章列表 | 三石·道

3.随着这几年的发展，并发网组织翻译和原创了几百篇技术精品文章，包括Java，C++，JS，开源
框架，管理和架构等，因此并发网从最初致力于并发编程的研究和传播，进化成如今的致力于精品技术的研究和传播：
并发编程网
- ifeve.com