程序员面试 IT 公司，这些地方你要注意！

不论是应届生仍是在职人员，都会面临着各类面试问题，网上有不少面经，可是大部分都是和技术相关的，总结有哪些技术须要掌握等等。

可是我以为，面试原本就是一个双向的选择过程。固然，一开始是企业来挑选咱们，可是若是你足够优秀，经过了面试，或者感受问题不大，那么接下来也是你选择企业的过程。

那么在选择企业这个问题上，咱们须要注意什么呢？这篇文章主要来总结几点，但愿能对你有所帮助。

1. 你以为面试官是个怎样的人？

有不少人会说，面试的时候，我都紧张的要死，谁还会观察面试官是个怎样的人啊？他问我答就好了！这是不对的，咱们要记住一点：面试官90%会是你入职以后的同事。今天武哥就跟你们说说如何观察面试官。能够从两个方面来：

1）在交流的过程当中，若是面试官给你一种咄咄逼人的感受，或者你一直感受被面试官压着喘不过气来（我说的不是你问题回答不上来，而是交流的问题），那么你可能要考虑一下要不要去这个团队。要知道，很nice的面试官是不会让面试者有这种感受的。

2）若是面试官看上去很是疲劳的样子，那么你也须要考虑一下，或者在你提问环节询问一下他们平时的工做状态，由于可能你之后也会如此。

因此从和一我的的交流过程当中，从语言和神态就基本上能够判断在你面前坐着的这位面试官究竟是个什么样的状态。

2. 关注一下你接下来须要作什么？

基本上全部面试，在快结束的时候面试官都会问你一个问题：你有没有什么问题想问的？不少面试者不会好好利用这个环节，仍是上面所说的，不要以为面试就是他问我答。

这个环节咱们通常问1~3个问题都是OK的，我以为首先须要问的就是假如你被录取了，你接下来要作的是什么？这个问题很是重要，为何？

一来，这个是和你后面工做息息相关的，在你了解了该团队的业务以及所用的技术以后，你能够更加准确的去判断本身是否要进入该团队。我有个读者跟我说，有个面试，问了他ssm框架的问题，还问了 spring boot 等等，结果进去以后用的是ssh，我之后怎么跳槽……

二来，这个问题也是表现出你对该职位的重视，若是我是面试官，我确定以为你是个作事比较踏实认真，并且知道控制风险的人。这无疑会给你增长印象分。

3. 不要被股权冲昏了头脑

有不少公司为了招人，会给面试者承诺股权之类的东东，其实不少时候，这只是用来安抚劳累过分的员工的一种形式，还不如钱更划算。

我就认识一个朋友，公司承诺的，好几年都没兑现，一直是画饼，画饼，再画饼。其实少许股权对你来讲也没多大意义，并且还要看这些股票是否能够在交易所出售。因此这个我不说那么绝对，本身须要问清楚或者考虑清楚。有时候，真的是钱来的更实在，你要真想要我，仍是给我加点钱吧！

4. 不要去那些缺少系统流程的公司

一个公司可否高效的运做，不少时候取决于有没有一个规范的、科学的流程。有不少朋友可能会说，一个小公司能有啥规范，能把活干完就不错了。

此言差矣，麻雀虽小还五脏俱全呢！我就认识一个小公司老大，加上他才6我的，上次让我帮他写一些公司规范之类的，包括编程、功能开发流程、发版本等等，他以为他须要给本身的公司制定这些东西，虽然就几我的。由于他说，只有规范了，公司才能发展的更快、更大。

我以为这是对的，因此那些杂乱无章的小公司，我建议你就别考虑了，不说别的，就拿写代码来讲，毫无规范可言，你还期望你能学到什么其余好习惯呢？本身周围的环境真的会影响本身之后的发展。

5. 公积金和社保给你交多少？

据我所知，不少小公司社保和公积金都不交的，或者交一个，但基数也小，这个怎么说呢，有些小公司，考虑到本身的发展，有时候也能够理解。

由于每一个人的能力不一样，有些面试者多是学历或者能力的问题，进不了大公司，可是就像上一点提到的那样，我仍是建议你去一个能正常给你交社保和公积金的公司，哪怕少一点。

6. 须要用你的社交媒体帐号为公司发广告吗？

这个可能和职位相关，如今互联网行业有不少职位须要使用社交媒体帐号，好比微信和qq。因为业务须要，一些产品的推广须要裂变，那么就会涉及到不少广告的发送。

有不少公司就会要求员工使用本身的社交帐号来为公司的产品作推广，由于廉价呀！还让你以为这是对工做尽心尽责的体现，对公司的发展出力的体现。在我看来，这都是扯淡的。

这类职位，公司应该要本身提供社交帐号，让员工推广，公司确定要提供平台和帐号，而不是让员工的私人帐号来推。我有个朋友，他们公司为每一个人配了两个pad，好几个帐号。固然，若是你愿意，也成为公司产品的使用者，是发自心里的想用本身帐号去作一些推广之类的，那是另一回事。

7. 多了解下公司文化

在面试一家公司前，首先你要作的是去网上了解一下这家公司大概的状况，主要业务是哪些？有哪些部门？最近几年的效益和口碑怎么样？等等。这不只仅有助于你面试，还有助于你面试结束决定是否去这家公司上班。

除此以外，到公司以后，能够简单参观参观公司的状况，感觉一下员工的工做状态，周围的工做环境等等，本身喜不喜欢这样的环境？

个人第一份工做是在 eBay 作 Java 测试，当时去面试的时候，我就很是喜欢里面的环境，员工的工做状态特别轻松，休息区也有人坐着喝茶聊天，还有各类饮料，也有乒乓球桌。给我总体的感受很棒。当时就很期待能在这样的环境下工做。

8. 尽可能去大厂，尽可能不要去外包公司

有不少读者可能会说，我是大专生，我进不了大厂怎么办？我说的尽可能去大厂，是进本身力所能及范围内的大厂，甚至能够冲一冲再大一点的。人千万不要给本身设限，在本身努力的前提下，要多去尝试和总结，即便如今进不了大厂，也先去一个本身以为很OK的企业，沉淀几年再去尝试一下理想中的大厂。

我为何不鼓励你们去外包公司，由于大部分外包公司是没有人权的，基本上你没有啥发言权，并且福利待遇也会有所差异，具体我就不说那么详细了，若是你在外包公司干过，应该能体会我说的这些。因此尽可能去大厂。

今天就分享这么多吧，后面再给你们分享分享别的。固然咯，面试须要考虑的远不止这些，若是你以为还有什么值得咱们注意的，也欢迎在下方留言。

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