关于嵌入式新手面试的一些小技巧

不少新手掌握了嵌入式的理论知识，都摩拳擦掌的想步入社会作点项目成果。先不谈这样作的好坏问题，针对这么作的朋友确定要经历的面试问题，我来分享一点本身的一个经历：

1嵌入式硬件研发

这是一家韩国外企，主要作安防类项目，貌似还算个大企业吧。公司在苏州的工业园区，地方真心有点偏远，不过有班车，门禁挺严格的。

我面试的是嵌入式硬件研发，首先见到HR，让填表格，了解一些学习和家庭背景的基本状况，听一块儿面试人员说，外企比较看重家庭状况。而后两个应聘软件的人先进去面试了，出来之后给咱们说让现场编程序了，具体的编什么程序就不太了解了。

以后咱们三个一组进去面试，其中男生是本科毕业，有两年硬件研发的工做经验，女生是普通二本的应届毕业生。面试官有三我的，一个韩国负责人，两个中国干部。

首先是自我介绍，基本就是本身之前作过什么，未来想作什么。

而后就是问一些专业的内容，作过什么，怎么作的，用到了什么。同组面试的那个男生有工做经验，面试官对他颇有兴趣，问了不少关于他原来工做的状况，不过当面试官听到他说“跳一跳”（跳槽）这样的话，就很担忧三年之后这个男生再跳槽。问那个本科女生有没有什么实习经验，本科毕设作的什么。问了我关于我本身的研究生课题的一些状况。韩国面试官很看重英语四六级，专门问了这个四六级的状况。

最后问是否了解他们企业，对这个行业未来的发展有什么见解，咱们有没有什么想要了解的。公司介绍和行业发展最好提早搜一下，并且最好百度的详细一点，由于群面的话，前面的人说完了，本身就没啥说的了。那个男生还问面试官，具体公司是作什么的，这个职位须要作什么。

咱们面试出来之后，那个男生说，这个职位可能就是专门画PCB图，负责生产，仍是找个设计类的工做，未来更好发展。

建议：

第一：面试韩企，礼仪很重要，进门最好握手，开始说话时，要说“很感谢三位面试官.....”

第二：韩国企业好像很看重英语四六级，其实就是看重英语，方便工做交流，由于有韩国员工。

第三：外企可能会面临的问题是公司的核心技术在国外。

2嵌入式软件研发

这是一家私企，主要作的是教育用品，相似你们上学时候用的各类实验台，百度说，公司的效益好像还不错。单位在地铁附近，还比较方便。

由于是单独约得时间，因此此次是单面。

首先是作面试题。C语言的，包括各类定义形式，特殊定义的意义，小程序的运行结果，改错题，给电路图画程序流程图等。

而后是HR问了一些基本状况，貌似没什么实质的内容，就是说他们单位对嵌入式软件研发工程师要求工做经验，以为我没戏，问我有没有意愿作C#，给我C#的面试题，虽然我之前自学过，不过题基本不会作。最后HR也放弃让我面C#的想法了。

以后是嵌入式软件工程师来面试我，问了专业内容，问我作过什么项目，负责什么，用过什么芯片，什么型号，知道什么通讯协议等。开始她一直说我没作过什么项目，而后我说了本身作的那些小的电子DIY，她好像就对我有点兴趣了，问我作了哪些，实现了什么功能。

最后HR又进来，问我期待薪资，何时能够入职，可不能够全职工做，一些实习期的待遇，公司的加班状况~这个公司加班好多，一周工做六天，天天平均加班俩小时~

建议：

第一：来不及学习C语言，就去刷C语言的面试题吧，百度都能查到。

第二：之前作过什么东西很重要，感受最后让我留下来实习，也是那些作过的DIY拯救了我。

第三：多问问待遇、户口什么的，刚毕业的学生老是很差意思谈钱，请大大方方的说出你的要求。

总结

踏踏实实的作些实际的东西很重要，不能光靠看书；

最好仍是先试试校招的好单位吧，网上投简历的这种工做何时均可以找；

多想一想本身想作什么，想要什么，否则会犯纠结病。这里以为有帮助的或者还处于迷茫期的新手朋友能够留企鹅，这些年我也存了很多干货。同时也但愿你们找到一个合适本身的好工做，加油。