早学习成长金字塔，少走3年弯路

大部分人工做三五年后，都能掌握所在岗位必须的知识、经验和技能。然而不少人却会一直停在这个程度，被困在原地，左冲右突，没法加薪升职。程序员 这种现象的背后缘由，是不理解我的职场晋升的逻辑，不能制定有效的发展策略。编程 所以，今天咱们来学习一个模型——职场成长金字塔，看看该按什么样的规律来提高能力实现跃迁。多线程 （一）职场成长金字塔框架 从这张图上能够看到，我的在职场上的成长与修炼，分为 6 个层级

>>阅读原文<<