咱们为何要学习？写给个人组员们

半个月以前，和大学篮球队的兄弟们约定一块儿回一次母校。你们毕业以后各奔东西，天南海北，想要再聚一次真的很不容易。昨天终于实现了。看着曾经并肩做战了四年的兄弟们，心中思绪万千，努力回忆着大学里的那些人和事。晚上和你们伙吃了饭作别已经快0点了，打车回高新。雨后的空气格外清新，景色也别有一番风味。我借着酒劲打开车窗望向窗外，夜风迎面而来。脑子里忽然冒出一句话：我如今其实不太愿意回来，由于感受毕业以后物是人非，回来也不知道能干吗，这里没有了大家也没有了她（女友）。这是我到母校以后和伦伦（好兄弟）说的，一会儿警醒了我，我毕业的这一年好像失去了不少东西。好久没有好好打过球了（由于没有人一块儿打），好久没有好好陪女友了（由于时间都分给了技术）。我反思毕业这一年我到底获得了啥？想了想可能只有本身技术上的提高、思想上的改变和影响了大家。相对于前二者我以为影响了大家这件事给我带来的成就感最大。有些话可能当面讲不出来，因此有了这篇文章。

首先我要向大家道个歉，由于我工做到如今满打满算1年8个月，负责小组10个月。我在管理经验上缺失有所欠缺，这个我也在努力学习，可是这一点我以为是能够经过别的方式来弥补的。不知道大家还能不能记得，我跟大家说过的。我作研发小组长有两个目标：第一是负责的项目必定要努力作好，这个是责任。第二是小组内的每一个人能力都要有提高，这个是义务。走到如今第一点虽然没有出现什么问题，可是咱们的项目仍是有不少须要优化的地方，很大的提高空间。第二点我以为大家每一个人能力上都有提高，这些能力不仅是技术能力，还有沟通表达能力、思考能力、解决问题的能力等等。对于飞、财、悦大家三我的，我以为大家的提高最大，甚至能够说给了我惊喜。您们的进步我看在眼里，公司其余同事更看在眼里。他们向我夸大家的时候，我比大家还要高兴。对于其余人也是同样。

这里还须要跟大家道个歉，由于大家每一个人应该都挨过个人熊，可能由于各个方面。都说控制不住情绪是情商不高的表现，我情商的确不高。可是我以为在一些事情上我必须代表个人态度。好比说大家在项目中遇到的问题，第一次第二次问我，我都会告诉你，帮助你解决，固然我只会告诉大家解决的思路，由于在大家成长的过程当中不能太过于依赖任何一我的。同一个问题问我第三次，我是绝对不会告诉你的，等待你的也只能是一顿熊，这个大家都知道的。玉的这个问题已经基本没有了，焕征也在慢慢改正。我以为大家对于这个问题也是印象深入的。再好比，我这我的对于代码比较有追求，基本上不会容忍新开发的烂代码出如今项目中，固然也领着大家对旧的烂代码作太重构。我对大家的代码审查大多数是在代码规范，实现思路和可能隐藏的bug层面上的。大家中的一些人可能有过这样的经历，一个功能让大家改了四五遍代码，一次一次的修改，一次一次的被打回，直到没有问题为止。那么为何我对代码审查要求这么严格呢？一是由于要对项目负责，二是想要大家在职业生涯初期养成对代码有追求的好习惯，要对代码有一颗敬畏之心。并且我也发现经过这种方式，大家的提高最快，一样的问题下次基本不会再犯。因此这里要感谢大家忍受个人坏脾气这么久，仍是那句话，我不针对任何人，我只针对事情代表个人态度。

再来讲说咱们的技术分享，以前我一直给大家作技术分享。分享的主要是项目中会用到的或者是我感受大家应该知道殊不知道的东西。其实我感受这种分享效率并不高，每一次分享都是我在讲，大家也不多和我互动，因此每一次分享以后我都感受没有达到个人预期。每一次分享以后我都想放弃，由于一次分享我要认真准备很久，可是效果却不明显。这对我来讲有种很强的挫败感，可是每一次仍是坚持了下来，由于我发现每次分享后，咱们的团队氛围都要好了许多。后来我看到一篇关于团队分享的文章，对个人触动很大。加上玉的推进，咱们肯定了每周三下班以后的时间是咱们的自愿分享时间。鼓励每一个人都站出来作分享，能够是技术上的，也能够是公司业务上的。到目前为止，已经有一大半人作过了分享。其实这种分享能带来技术上的提高仍是有限的，技术的提高应该是本身主动地学习，而不是被动地接受。这种分享更多带来的是分享人的沟通表达能力上的提高，相比于埋头写代码，沟通表达能力也很是重要。我一直认为沟通表达能力是不少能力的支点，你的沟通表达能力提高了，文档能力也会相应的提高、自信心会提高、解决问题的能力会提高。这也是为何要极力鼓励你们站出来分享的缘由。如今，咱们组内的学习氛围浓厚，每一个人都对技术充满了热情，每一个人都在向我要推荐书单，每一个人也都在买书看书，每一个人也都在下班以后默默充电。这种氛围让我很是有成就感，甚至很是感动，至少证实了咱们的技术分享是有价值的，是成功的。可是我也发现了一些问题，这些问题也是我带给大家的，为了不大家走弯路，我必须站出来讲一说这个问题。

这个问题是咱们为何要学习？大家如今对技术的热情过高，而没有思考一下咱们为何要学习。这里引用极客邦科技创始人兼CEO霍泰稳的原话，大家感觉一下：

为了学习而学习，可能会拔苗助长。我认为最重要的，仍是要和公司当下的业务相结合，在促进业务快速发展的过程当中，让认知天然地提高。为何有些大公司出来的同窗，就给人感受视野很开阔，能力也很好，主要缘由并非说它们在大公司里很努力地学习，而是由于它们参与了不少实际的有挑战的问题，攀登了一座又一座技术的高山，而后回头看，就有一种"不畏浮云遮望眼"的感受。因此，第一点就是咱们脑壳里面要始终想着业务，如何经过技术的努力，让业务获得快速发展，而不是一味地埋头于本身的技术三分地。

因此大家学习要有一个方向，明白本身为何要学习。学习一项技术以前要想想我为何要学习它，它有什么值得我学习的。不然的话，这个世界上要学习的技术太多了，技术更新迭代又很快，咱们只会淹死在技术的海洋里。而后就是必定要重视业务，技术必定是和业务结合，解决业务上的问题，才能发挥出技术的价值。大家必定有这种体会，不少Bug其实由于本身对业务理解不到位致使的。因此咱们现阶段要作好的是利用技术解决好业务中出现的问题难题，最终实现技术反推业务发展。其实咱们学习最终要提高的是什么呢？是解决问题的能力。这也是一个企业最须要的能力，而每每解决问题能力高的人，对业务的理解也比较到位。因此归根结底，学习技术仍是要结合业务，这也是咱们为何一直在说，作项目提高技术最快。

其实写到这里，我最想表达的已经表达完成了。可是仍是有一些东西想要和大家分享，可能有一些已经和大家提过了，可是我以为仍是有必要再提一下。由于这些东西对大家现阶段的帮助应该会比较大。

年轻人要延迟知足

张一鸣有一句话说的特别对：所谓成功，就是延迟知足。试想谁不想享受如今，对之后无论不顾，可是纵观那些成功人士，他们无非是延迟知足。如今逼本身学习，逼本身吃苦，是为了之后的知足。年轻人不要选择被安排好的人生，不要过那种一眼望到头的人生。趁着年轻，多挑战，多试错。若是你懂得延迟知足，那你在同龄人中多半是优秀的。

扎的越深，浮的越高

要重视基础。在技术这条道路上能走多远，多半取决于你的基础。真正的基础是计算机专业的那几门专业课，计算机操做系统、计算机网络、编译原理、数据库、计算机组成原理 和 数据结构和算法。这些只能本身花时间去了解去学习。另外一方面就是工做中遇到了某些知识点，也要去看这个知识点相关的资料，不要停留在使用层面上，好奇心驱使向深处挖掘。

业务代码不简单

工做中都是写业务代码，刚开始还有新鲜感，熟练了之后就以为无聊了。关于这点，我以为码农翻身刘欣老师总结的很是好，日常必定要多向本身身上靠一靠，看一下哪些作的还不够，差距在哪里？

1. 我是否对系统的业务有了总体的了解？
   我能不能对其余人（例如面试官）描述下该系统实现的业务：
   系统有哪些角色，这些角色如何与系统交互；
   系统有哪些主要流程，次要流程，都有哪些角色参与其中。

2. 系统的总体架构是什么样子？
   系统都分为哪些组件，这些组件是如何部署在服务器/客户端的？
   他们之间是怎么交互的？用的什么协议？

3. 系统用到了哪些技术和框架，我是否是都已经精通了？

4. 对于系统的非功能需求，我是否是已经掌握了？
   安全是怎么作的？
   如何作的性能测试？
   高可用性、可扩展性是怎么实现的？

5. 我是否是已经了解、甚至掌握了系统使用的工程实践？
   系统怎么作的build ？ 用到了哪些工具？
   系统怎么作的测试？ 如何自动化？
   系统是怎么部署的？
   系统是怎么监控的？
   如今还有什么问题？ 我能不能改进它？

6. 我在团队的地位如何？
   你们有了业务或技术问题，第一时间会不会想到找我来帮忙？
   我能不能在团队的讨论中发出本身的声音和看法， 而且被别人尊重？
   我是否是常常能够给你们作技术分享？

要怀有感恩之心

人要懂得感恩。人的一辈子可能会在一些关键的节点上遇到对你帮助很大的人们，要对他们怀有一颗感恩之心。以我我的举例，我感恩的人比较多。首先要感谢文宾哥，当初我选择走程序员这条路，也是由于他给我问题的回答让我无比坚决。我问他，程序员真的是青春饭吗？他说，不是。而后要感谢领我入门的德进哥，一直忘不了您的谆谆教诲，文杰啊，你要努力！还有您鼓励个人那500块钱工资。还要感谢我在公司的第一个师傅潇哥，感谢你没有嫌弃那么菜的我，还给我在书上画重点，让我重点学习哪一块技术。感谢个人老组长峰哥，如今不在一个项目组了，还给个人分享用心提出了整整两屏幕半的建议，每一条都很是诚恳，说实话我当时很意外很感动，之后的分享要注意这些建议的地方。感谢个人领导东哥，一年半前的那次谈话改变了我，也感谢你对个人信任和鼓励。感谢个人同事和好朋友法师，一位优秀的有追求的程序员，我在公司和法师的交流是最多的，在他身上学习到了很多东西。在他们身上我感觉到了无数的正能量。我如今想尽最大能力帮助大家提高的缘由，一是由于你们都比较年轻，刚进公司的大家或者如今的大家，很像那时候的我，懵懂无知，可是却苛求进步。二是由于正能量是能够“传染”的，他们“传染“给我，我”传染“给大家，大家可能要”传染“给未来的新人。最后应该感恩的是个人家人和个人女友。个人父母都是农民，可是他们在教育这件事上一点都不马虎，当年个人父亲想尽一切办法让我去了市里首屈一指的初中高中读书，我从13岁到如今在外地上班就没怎么在家住过。直到如今他们还在为我操劳着，我亏欠父母的确实太多了。个人姐姐从7岁开始带我，以致于如今叫本身孩子名字都常常叫成个人名字。个人女友和我相恋5年了，这5年来不管我作什么决定，她都在背后默默支持。开始工做到如今，个人时间都分给了工做和研究技术，她历来没有和我抱怨过，虽然我陪她的时间少的过度。你轻松的生活工做背后必定有人在替你负重前行，对于我来讲就是个人家人和个人女友。可能这个主题我跟大家讲不太合适，可是这个真的很重要。在你比较困难的时候，只要想起他们，你的心中就会充满了正能量。毕竟他们是但愿你好的人，不能让他们失望。常怀感恩之心，你会走的更远。

写了四个小时，该结束了。本篇文章纯属有感而发，写给个人组员们（和曾经的组员们）。但愿大家看过以后有收获。

做者： 撸码那些事

来源：http://songwenjie.cnblogs.com/

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