周鸿祎谈创业

摘自：http://www.cocoachina.com/gamedev/misc/2013/1218/7570.html

我以为有的人对创业的理解有误区。他们把创业理解成几个哥们开一个公司，回去印几盒名片，我叫董事局主席，你叫首席执行官，本身的同窗脖子上都挂上个CXO，名字很洋气，也不知道什么意思。若是把这个理解为创业就大错特错。

 

我但愿你们这样来理解创业，把创业当作是一种心态，为了实现一个目标，孜孜不倦的去追求。只要你不知足于现状，想法设法去突破，那就是创业。若是你是一个在校学生，是搞电脑，若是你不知足于只是把学分学好，不知足于把考试应付好，而是花了不少时间提升你的编程能力，下了很大功夫来研究不少软件，那这也是创业。学习是这样，工做也是这样，只要你勇敢的正视问题，积极的去解决问题，勇于去承担将来的风险，这其实就是创业心态。

 

若是咱们把创业都理解成我今天出去成立一个公司，明天上市，后天市值超越Facebook，对不起，历来没有过这样成功的例子。天底下哪里有这么一路顺风的事？把你放在一马平川的大平原上，你凭着直觉沿着直线走，其实从高空看下去，你走出来的路是弯的，是曲折的。创业也是同样，虽然内心有个目标，可是要达到那个目标，你得解决一个个实际的问题。 人的路都是一步一步走出来的，并且这个路必定不是直线。

 

在中国更是这样，环境确实太复杂了。特别是在创业早期，你没有经验，没有资源， 你头脑里的创新可能仅仅就是一个想法，一个主意，但若是实现不了，那它就什么都不是。可是，要实现这个想法，这个主意，你须要有判断力，须要有经验，须要有知识。因此，我一直提倡大学生刚毕业的时候，不要头脑一热就攒出一个公司来，最好的方法是加入一家创业公司，甚至能够加入风险很大的种子公司，去学习创业，感觉创业。

 

不少人说，我加入别人的公司，那我不就成了一个打工的了吗？给别人打工，谁认真干呀。错了， 若是你以为本身是打工的，那你一生都是打工的。别人以为你是否是在打工，这个不重要。重要的是你本身千万不要把本身当成打工的，换个角度去看，是公司给你发工资，替你交学费，练着你本身的能力和经验。你遇到产品经理、技术高手，或者公司创始人，从他们身上学到成功的经验，甚至是失败的教训。若是你加入这个公司，这个公司两年以后死了，恭喜你，你一分钱没损失，你参与一个活生生的公司从生到死的例子，你之后就能够避免重蹈覆辙。你一分钱没花，你让一个公司死了一回，你学到了如何避免失败的教训，这是一个多么值的事。这比你拿多少工资，比你到一个有名的大公司，有用多了。

 

别人一见你，都说你在北京某大公司工做，太了不得。那都是虚荣心，一点意义没有。因此我一直强调，若是你怀着创业的心态，那么你在什么状态均可以叫创业。等到有一天，当你有一股强烈的冲动要办公司去创业的时候，有可能你会发现，人各有所长，你不必定是作CEO的料，但你多是优秀的CTO，你多是很好的销售主管，这个时候你就知道找什么样的合伙人去创业了。

 

因此，我鼓励你们创业，实际上是鼓励你们培养创业的精神，我不主张各位必定要出去成立一个公司，那只是一个形式。美国硅谷不少人不是先装模做样地成立一个公司，而是在家里的车库，利用业余时间先搞出来一个产品，这也是创业的一部分。

 

我不但愿传授什么成功学，我最但愿你们可以想清楚将来几年本身内心想要什么。在你创业的时候，不论遇到诱惑仍是遇到挑战，都可以记住我说的那句话：拒绝平庸，不同凡响。 你不必定要追随当时的主流，也要能耐得住寂寞，甚至要有一种韧性，勇于屡败屡战，在将来长达五年或者八年、十年的时间里一直坚韧不拔地去探索，我相信五年之后、十年之后，可能中国新一代的企业家，中国新一代的创新领袖应该从各位里面诞生。