2021 年前端应该如何招聘

前言

互联网行业招聘一直是一个困扰你们的难题，最近参与到了一些团队招聘的活动中，发现想要花费较低的成本招到心仪的候选人太困难了。

与此同时，实习/校招/社招的招聘信息也比较难获取，尤为是涉及到详细的部门信息，一般是须要直接联系部门当中的同窗，详细了解部门的状况。

不只如此，招聘信息也很是散乱，有在 Boss 直聘上发布的，有在知乎专栏发布的，有在牛客网发布的等等……

这些地方发布招聘信息虽然流量可能很高，但对于求职的同窗来讲，无疑增长了信息收集的成本。

这些信息一般都是只留了一个岗位要求和联系方式，不够具体，求职的同窗若是想要了解岗位具体作的事情，还须要联系发布信息的同窗，这也是一个能够节约的成本。

解决方案

基于上面的这个背景，思考了一下，决定搞一个专门用于招人的 Repo，你们能够按照要求的格式发布 Issue，我按期会将一些招聘信息整理到 README 里，过时的招聘信息也会及时清理，避免信息太过杂乱和冗余。

GitHub Repo: wjq990112/Front-End-Recruitment（欢迎点个小小的 Star，让它能被更多人看到，可以有更多人参与进来，一块儿建设）

选择使用 GitHub 来承载这个信息一方面是由于 GitHub 自己的流量也很大，另外一方面也是由于大部分优秀的同窗在开源社区也比较活跃。

选择放在 Issue 中一方面是方便管理，另外一方面也容许一些曾经在团队中工做过的同窗发表一些本身的感觉，给正在看机会的同窗一些参考，团队好很差你们说了算。

一些指望

建立这个 Repo 的初衷是集中力量办大事，你们能够把团队的一些招聘信息都写在 Issue 里，方便招聘的同时也方便正在看机会的同窗投简历~

虽然我只是一个小前端，人微言轻，可是但愿可以解决你们的一个痛点。

GitHub Repo: wjq990112/Front-End-Recruitment

也但愿你们可以赏一个小小的 Star，让这个 Repo 能被更多人看到，有更多人参与！

但愿这个 Repo 能帮助到你们~