C#薪水和前途

这1，2年有更新简历，一直在看市场行情，最近这么多年在聊C#的薪水，我也说说我看到的状况，只限上海；

仅供你们参考；

 

高端职位： 纯技术，不谈管理， 通常是架构师职位，偶尔可能须要带团队，

猎头有报了几个职位给我， 通常都是在40-60万

外企高一点，若是报酬中有大量的股票，通常总收入还会再高点，不过我我的以为纯技术职位，这个数字就差很少到顶了。。。（我有见过100+的java职位或其余技术职位，不过我真心没有见过。net有超过这个薪水的纯技术职位，固然，也多是我视野问题，呵呵）

这个方面的职位，对于技术要很精通，不单单是c#语言自己， 还包括整个。net和windows平台，还要对第三方平台有所了解

更不要说常见的团队合做，设计，性能，问题排查等

就我目前的朋友圈来讲，单纯作.net技术的，说实话。 50万以上百里挑一。 中国的税又很高，哎。。。。真心不容易

 

中级职位： 仍是纯技术，通常是中小公司的核心开发人员，和一流公司的普通员工 （一流公司指的是 google 微软什么的， 2，3流公司例如autodesk ef也招人比较happy）

我比较常常看到的是 20-40万的职位， 

通常外企在这个级别给钱比较爽快，他们的高利润率保证了他们能够给员工较好的待遇，不过面试中英文什么的天然避免不了，还常常喜欢问系统的流程/设计/开发 什么的

这个薪水通常也要求员工有比较好的算法底子，对于周边技术，例如说若是是作web开发（对于html/css/js/http 确定都要熟悉码， 对于服务器上面的iis 还有clr什么的最后要也要了解）

若是不是上海人，这个薪水在上海也过得不错了。。。就是那个房子仍是压力比较大的。。。 

 

低级职位：20万如下的待遇，外企外包人员，或者是国内的通常开发人员好像在这个阶段的比较多。

通常都是那种单纯的简单的开发人员，不想多说，若是我找这样的人，只要求能干活，给的事情作清楚，写的代码能用。。。没有太多要求了。。。给人家这点钱。也不能要求太多，若是学习能力好，而且执行力强，那就是很好的了，有潜力意味着能够培养，能够作的更多走的更远。

 

 

顺便说一句。。我已经不打算走单纯.net架构师/开发 这条路了

我不想作管理，而只是作。net架构师天花板过低潜力不够，中国税又高，没意思