OA系统中的目标管理

一、目标管理的定义 目标是组织存在的前提要素，可以理解为是个人、部门或整个组织所期望的成果。目标需要管理，不然目标只能成为飘在空中的浮云！所谓目标管理（MBO，Management by Objective）是指以目标为导向、以绩效为标准、以计划为桥梁、以任务为实现目标的脚印，使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。 目标管理通俗讲法就是责任制：让一个组织全员积极参与，自上而下地确定工作目标，并在

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