职业规划之ABZ，未雨绸缪35岁危机

35岁的中年人正面临着上有老下有小，房贷车贷等生活压力，然而在职场上又面临被裁人或在招聘中年龄超限的尴尬局面。那么，咱们如何应对此危机呢？ABZ理论为咱们打开了一扇天窗。

ABZ理论由著名的创业者+投资人，LinkedIn和Paypal的联合创始人Reid Hoffman提出，理论的核心是：不管你在任什么时候刻，手中都须要有三个计划：A计划、B计划和Z计划。

• A计划：你正在从事的，也可以长期从事下去的工做。你以为值得投入，并可以收获成就感和安全感的工做。
• B计划：A计划以外，给本身培育一些新机会的计划，能够是真正的梦想或兴趣所在。而且，在将来某一个时刻，B计划的收入超过A计划时或在A计划中被替代（失业）时，B计划能够升级为A计划，开始新的一份失业。B计划也是咱们真正要追求的梦想。
• Z计划：能够理解为逃生舱，应对最糟糕的状况时启动的计划。当A和B计划所有落空时，Z计划还能够给咱们的生活提供必定的保障，让咱们有个缓冲时间，从新起航。

下面就详细了解一下ABZ计划的具体实施和举例。

A计划

A计划毫无疑问就是目前的本职工做，不管你是否喜好它，但它可以为你提供工资来源或其余的一些成就和价值。若是此计划与你的梦想十分接近，那就再好不过了。

在被裁人以前，或跳槽以前，它可让咱们衣食无忧。但这并不意味着咱们须要ALL IN到此处。随着年龄的增加，竞争力（或性价比）的减弱，在某一经济危机或企业危机的时刻，就可能成为待宰羔羊。

B计划

B计划，也是8小时以外的计划。有句很流行的话：工做以外的8小时，才是一我的与另外一我的根本的差异。8小时以外，若是只是吃喝玩乐，那么B计划便不存在了。B计划的实施须要咱们克服惰性，在工做以外努力提高本身的能力，定向培养一项技能，创造一番新事业。

B计划能够是一项能力，也能够是一份事业，必定要多尝试。好比，你是一个程序员，你的B计划能够是写博客构建本身的我的品牌和粉丝群里。你也能够录制教学视频，传授知识的同时得到收益和构建我的品牌，最终成为一名（自由职业者）讲师。你能够开发一款本身的APP，并运营起来，在某一个时间点把它作成一个企业，成为创始人或卖掉。你也能够研发出一套具备竞争力的产品进行售卖。

最终的目标就是，让B计划给你带来的收益和成就感超过A计划，而后脱离A计划，全心实施B计划。

Z计划

时也运也命也，若是就是那么倒霉，A计划失败，B计划暂时没法启动，那就须要用Z计划来进行托底。通俗的来讲，就是手头要留下足够你生活半年的资金。

不管是否买房还贷，不管生活的担子多大，在执行A计划时都要在另一个帐务中准备相应的“备付金”。过冬、保命、从新开始全靠它。

小结

准备ABZ计划可能会比较辛苦，但真正启动以后，会发如今职场中会少不少焦虑，会更加游刃有余。就拿我我的来讲，已经开启了2个B计划，虽然目前都没法养活本身，但当B计划可以养活本身的时候，一切都会变得轻松明朗起来。

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