锅都不敢背，凭什么让你们跟着你干？

团队管理-人品篇面试   最近有个朋友看机会，准备跳去某大厂作技术总监，让我帮他评估这个机会好很差：架构 公司很牛逼，市值超过狼厂spa 业务很不错，行业第一3d 团队比较大，有发挥空间get 薪酬待遇很好技巧   我一听，这哪是“评估机会”呀，这是典型的已经下了决心，只是让我告诉他“决策英明”而已。方法   偏不，我不识趣的反问到，“平台、业务、团队、待遇你都考虑到了，但你侧面打听你将来的老板是

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