工资低，不是要求加薪的理由！

昨晚公众号的一位小伙伴微信上咨询我，觉得自己目前薪资太低了，想跟公司要求加薪，但不知道什么时机提出比较合适。 跟公司提出加薪这个问题比较敏感，不能乱给意见。所以我进一步了解了情况： 坐标广州，今年6月份毕业，有1年的实习经验，毕业后来到公司1个多月。合同已经签了，试用期3个月，薪资是转正5.5k，试用是转正的80%，也就是4.4k。 1. 合同期内要求涨薪 给出这个建议，我不是很情愿。我很理解，我

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