程序员吐槽：编了慌，杭州阿里p7背调严格么？网友：还有一丝机会

社会高速发展，对企业来讲，人才难招是一个共性的话题，企业人才空缺、求贤若渴；另外一方面是人才市场鱼龙混杂，忽悠撞骗。面对这种情况，HR应该何去何从？HR在招人的过程当中对候选人进行屡次面试、复试、各类盘问，总之，让HR相信你的话基本上是很难的事，由于大多数大公司的HR在对候选人的言谈/经历/背景等初步了解后，基本会花大量的精力来“背调”。小编的C/C++学习群825414254获取C/C++数十套

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