年薪75万的真实技术面试实践攻略（篇章一）

互联网的寒冬已经开始了，想必大家已经有了切身的感受，公司内部晋升要求变高、名额变少，外部机会的要求也水涨船高，并且限制涨幅、职级等。 如何在较为恶劣的大环境下，从海量候选人中脱颖而出，获得心怡的工作机会，升职加薪，开启职场新篇章呢？ 我们另辟蹊径，思考下，面试官会从哪些方面考察候选人呢？ 整体上主要分为：专业能力、解决问题能力、沟通协作能力、成长潜力、文化匹配这五大方面。 于是我们就有了方向，在面

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